Лікарі Чугуєва під керівництвом Олени Решетняк вчилися управляти витратами

 

29 червня 2016 в рамках проекту за підтримки Генерального консульства Федеративної Республіки Німеччина в Донецьку (офіс Дніпро) сімейні лікарі, медичні сестри, адміністратори Чугуївської ЦПМСД продовжили своє управлінське навчання. Цього разу тема тренінгу була "Управління витратами та бюджетування". Тренером виступила Олена Решетняк.

Четверте заняття циклу було цілком присвячене принципам управління фінансовою стороною практики сімейного лікаря. Розпочали тренінг зі жвавої дискусії щодо визначення конкретних економічних складових практики та можливих проблем в її управлінні.

Експеримент, у якому були задіяні присутні, проілюстрував значний вплив рішень та дій керівника на результат. Учасники на практиці побачили різницю між постійними та змінними витратами, переконались у тому, що використання активів впливає на собівартість послуг. Одна з учасниць гри зазначила, що потрібно не шукати винних, а знаходити шляхи ефективного вирішення проблеми.

Розрахункове завдання на прикладі медичної лабораторії дозволило розглянути та застосувати різні методи розподілення непрямих витрат. Медичні працівники дійшли висновку щодо необхідності розуміння рівня та характеру затрат для прийняття рішень у своїй практиці.

Насамкінець було висвітлено деякі аспекти прийняття інвестиційних рішень та можливі інвестиції в практиці сімейного лікаря. Учасники проявили неабиякий інтерес до запропонованої теми. Деякі аспекти заняття виявилися корисними не лише в нових умовах професійної діяльності, але й у повсякденному житті. Гарним індикатором цього було безліч питань, обговорення яких продовжилося й по завершенню тренінгу.

Серед висновків, озвучених учасниками за результатами тренінгу, було наступне: важливість планування та розрахунків у роботі практики сімейного лікаря, необхідність ставити правильні питання на етапі прийняття рішень, аналізувати наслідки дій своїх команд і необхідність пошуку шляхів досягнення кращих результатів.

 2016-06-29-Change-Agency-Perspectives-1 2016-06-29-Change-Agency-Perspectives-2 2016-06-29-Change-Agency-Perspectives-3